Юный друг! Если Ты решил устроиться на работу временно, в период каникул или в свободное от учебы время, то обратись в ОКУ ЦЗН по месту жительства.
Для трудоустройства Тебе нужно представить следующие документы:
- заявление или согласие с предложением ОКУ ЦЗН о предоставлении государственной услуги по организации временного трудоустройства;
- паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий, – для граждан Российской Федерации;
- индивидуальную программу реабилитации инвалида, выдаваемую в установленном порядке, – для граждан, относящихся к категории инвалидов;
- согласие одного из родителей (попечителя) и органа опеки и попечительства для учащихся, достигших 14 лет (ст.63 ТК РФ).
Основными направлениями работы органов занятости по трудоустройству несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет являются:
- организация и проведение ярмарок учебных (рабочих) мест для молодежи;
- профессиональная ориентация подростков;
- работа по заключению договоров с работодателями по организации временных рабочих мест для трудоустройства несовершеннолетних граждан;
- подбор рабочих мест и трудоустройство подростков на временные работы в свободное от учебы время;
- обеспечение выплаты подросткам в период участия во временных работах материальной поддержки за счет средств бюджета Челябинской области.
- Кто имеет приоритетное право при трудоустройстве
- Продолжительность рабочего времени
- Запрещается трудоустройство лиц в возрасте до 18 лет
- Список документов, необходимый для трудоустройства подростка на временную работу у работодателя
Постановление Правительства Челябинской области 21 октября 2015 года №555-П «Об Административном регламенте предоставления государственной услуги по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые»
Дата изменения: 04 марта, 2019 [02:50]